 [星座] 哪泥～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

哪尼～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

學會控制情緒是成熟的重要標誌，對於職場生存至關重要但有些星座天生難以控制情緒，經常陷入負面情緒～ 趕快接受指教，注意自己的工作狀態吧！ 水瓶座 情緒表露無遺 水瓶女做事乾脆，不善隱藏情緒。遇到糟糕的事情時，容易心煩意亂，影響工作表現。她們需要在工作前調整心態，避免負面情緒影響職場形象。 天蠍座 情緒化的內心戲 天蠍女感情深沉，容易因人際矛盾或不公平對待而情緒化。情緒隱藏得很好，一旦爆發，就無法挽回。要多與上司溝通，正向解決問題，有助於減少負面情緒。 處女座 追求完美的焦慮 處女女工作認真，追求完美，但容易因細節問題情緒波動。當工作不如預期時，她們會變得焦慮和苛刻，影響團隊氛圍。需要學會放鬆，保持平和心態。 獅子座 自尊心強的情緒化 獅子女自尊心強，對批評反應激烈，容易將情緒帶入工作中。要學會接受建設性批評，保持冷靜，避免情緒化的工作，就能更好地發揮領導才能。 不管星座如何，職場上本身就很複雜，大家還是在日常生活多感謝、多愛自己、拒絕內耗，長遠來看能以提升自己的方式，早日實現財務自由！ #星座 #水瓶座 #天秤座 #處女座 #獅子座 #職場 #工作場合 #主管 #工作 #星座分析 #個人風格 #星座配對 #星座運勢 #星座性格 #風格解析 #星座搭配 #自我風格 #星座專屬風格 #運勢與風格 #alyssa星座風格

【NEW❗️6月小水豚貼圖】下班是犯法了嗎！！小水豚們努力工作（職場篇2）

【NEW❗️6月小水豚貼圖】 下班是犯法了嗎！！破爛的我只想🍑走～6月貼圖姍姍來遲但火速上架！ 此組貼圖有參加6/26特輯活動當天才會知道是什麼有可能有加碼，也可能沒有可以先買先用，等活動送朋友傳教₍ᐢ‥ᐢ₎ ♡ · · • • • ✤ • • • · · ▼NEW❗️貼圖小水豚們努力工作（職場篇2）https://line.me/S/sticker/26950136 · · • • • ✤ • • • · · ¦ ¦ @linestickertw #LINE貼圖 #linestickers #貼圖 #下班 #職場 #辛苦 #薪水 #上班#努力工作 #不想上班 #水豚 #小水豚 #寶寶水豚#capybara #babycapybara #天竺鼠森森 #sansanplanet

怪獸職場求生記2上映！熟悉的怪獸電力公司3年後再次驚嚇登場？

熟悉的大眼仔與毛怪回來了！《怪獸大學》到《怪獸電力公司》再到《怪獸職場求生記》，《怪獸職場求生記2》將於2024年5/5號登陸Disney+！ “Mike and Sulley's discovery that laughter generates ten times more energy than screams.„ *圖片來源：迪士尼官網 一切的起源！ 《怪獸職場求生記2》5/5號禮拜日上映 泰勒·圖斯克蒙（Tylor Tuskmon）明明是《怪獸大學》第一名畢業，夢想成為像蘇利文那樣的驚嚇王。 *圖片來源：Disney+官網 結果公司體制的改革從驚嚇能源改為笑聲能源，夢想原本是當上驚嚇員的泰勒終於找到一線生機成為搞笑師，在工作上卻遇到低潮期，這時遇上另一間公司的挖角，而且是自己擅長的驚嚇能源，泰勒到底會何去何從呢？ *影片來源：Disney+ YouTube 《Monsters at Work Season 2 》預告 《怪獸職場求生記2》-《怪獸職場求生記》第一季看過了嗎？ 還沒看過第一季的人先去看，點擊下方連結🔗 我想您或許會喜歡 Disney+ 的「怪獸職場求生記｜Disney+」。Monsters at Work *影片來源：Disney+ YouTube 雖然麥克華斯基跟蘇利文不是主要角色但看到他們變成公司負責人以及完成夢想的時候真的很感動，曾經他們憧憬他人，有種像看著朋友一直以來打拼很辛苦在工作遇上重重困難、挫折後那樣欣慰，願意改變，終於順利的感覺，真的是看著他們成長、奮鬥的過程到現在，然後已經成為教導他人的人了，變成他人憧憬的人。 *圖片來源：Disney+ 太太感動了啦，讓我超期待《怪獸職場求生記2》，希望可以第二季可以看到更多客串的毛怪跟大眼仔。 《怪獸職場求生記2》-第一季說出社畜心聲及感同身受 Tylor Tuskmon與Val Little的互動真的很可愛，延續到第二季，感情更深的他們不知道會有怎樣的發展？ *圖片來源：Disney+ 《怪獸職場求生記》第一季有10集，看完其實很有感覺，就回憶到自己剛畢業時候對自己所學的憧憬以及真正實踐上的衝擊，完全能感同身受泰勒的感覺。不管一開始是不是自願，都想讓自己驕傲把工作做好等等的心情寫照。 *圖片來源：Disney+ 當你因為某件事被分發到一個新環境時，真的不會有自己也是一份子的感覺，但Monsters, Inc. Facilities Team (MIFT)的大家又很可愛，每一集都覺得體感很快卻又很有感，不僅看到老朋友的成長，也想到自己職場闖蕩久後面對厲害的新進人員的感覺。 還有公司的謠言、八卦或是人性偏見、刻板印象等等的其實也都很有趣表達出來了呢！ *圖片來源：Disney+官網 怪獸職場求生記2去找到職場歸屬 「Tylor must discover where he really belongs.」 想看泰勒會如何選擇，其實第一季的時候就有覺得如果之後有類似這樣的題材會很好看，結果完全猜中！所以讓我更期待想看到第二季。 *圖片來源：ondisneyplus 怪獸職場求生記2著重看MIFT的大家 除了我最喜歡的Val 會不會因此受傷難過或是有其他反應或是行為，畢竟她跟泰勒最好，但她第一季很多行為跟思想都出乎我意料。 （她好可愛❤️） *圖片來源：ondisneyplus 還可以看看大家感受到泰勒也許想跳槽時候的態度或是變化等等，以及兩位負責人以及跟對手公司擦出的火花。 *圖片來源：ondisneyplus #怪獸職場求生記2#怪獸職場求生記#怪獸電力公司#怪獸大學#皮克斯#disney+#職場#工作#驚嚇專員#搞笑師#喜劇咖#麥克華斯基#毛怪#大眼仔#蘇利文

畢業初入職場好擔心？社會新鮮人請思考這5點，陪你找到優勢、擺脫就業恐懼！

即將到了6月鳳凰花開的季節，先祝各位畢業生「畢業快樂！」，但相信很多人畢業後馬上就面臨著家裡的壓力，不管是想要找到好工作的期許或是經濟壓力而漸漸失去方向，也面臨著迷惘所帶來的恐懼，但你絕對不孤單，身旁有我們陪著！今天就跟著編輯思考完以下幾點，相信可以帶你初步探索自我！ 我的優勢在哪裡？ 很多人剛出社會不知道自己的價值在哪裡，有的高成低就，有的不知道自己會什麼就開始急病亂投醫，這時候小編要告訴大家，如果你意識到有些迷惘，可以停下腳步靜下來好好想想：你曾經在成長過程或就學經歷中，接觸什麼樣的事情能帶給自信與成就感？不管是學術的專業還是個性的展現，由這些出發點去想才可以讓你走得比較長久！ （圖片來源：tvN） 檢視過自己的心態嗎？ 依據編輯自身經驗，剛出社會的學生們大多會因為「沒經驗」、「沒資本」而在薪水或工作上被低估，相信新鮮人都會不好受，但是倘若第一份工作沒有讓你身心嚴重失衡，或是牽扯犯法問題，還是會建議大家先在工作上好好學習，一方面可以體驗職場環境，也可以經由實際工作更加了解自己喜歡或不喜歡什麼，讓下一份工作更能貼近自己的需求，也更有底氣與經歷要求薪資福利等等條件。 （圖片來源：Disney+） 今天你也可以換位思考，假設你是老闆，花錢請了一位員工訓練，但員工在尚未上手展示能力前，就因為許多外在條件拒絕學習，你還會想要雇用他嗎？我想誰都不會願意做這沒有投資報酬率的事情吧，如果嫌棄薪水低事情多，那就問問自己，你覺得你優秀到可以得到的條件是什麼？如果有，我相信你的老闆一定願意花高薪保你的！ （圖片來源：Disney+） 知道職場的最低守則嗎？ 剛入職場一定要注意很多跟自身利益有關的工作福利，不管是勞健保的給付還是最低薪資的酬勞，以及加班費的計算方式等等，都是很多新鮮人沒有考慮的事情，結果進入公司才發現這些問題都已經晚了。所以找工作前都要先搞清楚公司是否符合法律，這樣子才可以保護自己喔！ （圖片來源：tvN） 為了目標願意付出多少？ 如果你發現自己沒有特別突出的技能，或是有技能只是沒有那麼專業，現在有很多專業的學科補習班，可以讓你在短期內去了解你想要的那塊專業領域的生態。也很多人都會給自己制定很遠大的目標，可是那些目標就放在那邊，如果你有一個遠大的目標，那不如把它拆分成現階段可以達到的小目標，也可以思考如果你想要成功，你願意付出多少的努力？因為想要的東西必須自己爭取！ （圖片來源：Disney+） 想要過怎麼樣的生活？ 這個問題很現實也很簡單：你覺得未來5年、10年你想要過怎麼樣的生活？盡量愈詳細愈好！如果你想要平平穩穩的工作，也許穩定的大公司會適合你；如果你想要過上很好品質的生活，滿足你所有慾望，你又必須讓自己具有什麼樣的價值才可以達到，這些都可以從問題中幫助你釐清，接近你想要的工作與生活！ （圖片來源：JTBC） 以上就是幫助新鮮人思考的5個問題喔！也想跟各位畢業生說，其實感到迷惘很正常，就連絕大多數在職場上發光發熱的人，都曾有過失去方向的時候，相信只要靜下心來好好思索，並積極為了目標付出，一定可以達到你心中理想的樣子喔！ 撰文報導 © PopDaily 波波黛莉 撰文編輯 #圈圈圓圓圈圈 #大學畢業 #就業 #工作 #找工作 #新鮮人 #生活精選 #畢業 #畢業生 #社會新鮮人 #職場 #職業 #職涯 

如何對付已讀不回的人，已讀不回的心態為何? 教你3招破解

大家是不是很討厭已讀不回的人?!其實已讀不回有時候是逼不得已的情況，若不是情勢所逼，一般人也不想出現這樣的行為，所以說話的技巧非常的重要，本文教你3招避免被對方已讀不回。 如何對付已讀不回的人00. 已讀不回是什麼心態?! 已讀不回的人通常是以下幾種原因，不知道要怎麼回答、故意不回應、忙到忘記回、沒時間回覆、認為已經結束話題，其實每個人的個性都不一樣，我們不必過於在意已讀不回的用意，一旦對方有需要找你的時候，他們便會自己找上門，當你越是在意，越會被自己的情緒所影響。 圖/ Pexels Andrea Piacquadio 👉交友軟體遇到「感情詐騙」!切記5大重點，愛情詐騙遠離你! 如何對付已讀不回的人01. 不要問過於困難(私密)的問題 當你在向他人詢問事情時，請再多加思考一下，這些問題會不會過於敏感、困難、私密、太八卦、傷自尊?每個人都有不一樣的標準，你覺得很普通的問題，對方或許覺得很傷人，儘管是很親密的熟人，在這些細節上還是要多加注意。 圖/ Pexels Andrea Piacquadio 👉優柔寡斷的星座Top4，沒主見做事又拖泥帶水，遇上真的讓人頭痛! 如何對付已讀不回的人02. 不要長篇大論 有的人非常喜歡傳長篇訊息，就像一篇長篇作文一樣，建議複雜的訊息還是採用通話溝通，傳訊息基本是讓人方便的「講重點」，而不是發出千字文，讓對方看得滿頭問號，也不知道要如何回覆。 圖/ Pexels Andrea Piacquadio 👉如何降低購物慾? 提供5招改善腦波弱毛病!想存錢的趕快看! 如何對付已讀不回的人03. 不要瘋狂訊息 在訊息溝通中最害怕的就是連續的瘋狂訊息，每個人回覆訊息的速度都不一樣，越是咄咄逼人，對方越不想回覆你，建議隔個幾小時再問，不急的話隔天再訊息提醒一次也可以，真正值得你尊重的人，他們一定會給你消息，轉個念或許那些人在你的人生中，並沒有你想像中的重要。 圖/ Pexels Ketut Subiyanto 文章首圖/ Pexels picjumbo.com 如果你喜歡這篇文章，按讚!分享!留言!收藏!歡迎追蹤台韓夫妻卑鄙夫婦IG:@craftycouple.twkr，台灣女孩「卷妮」和韓國男孩「史考特」謝謝你!!!❤️ 👉逢9生日禁忌，傳說中的「逢九必衰」該如何化解? 👉男生不管幾歲都幼稚，最幼稚星座TOP4，老公就是大兒子?! 👉女人旺夫的7個特徵!信不信由你，有這個旺夫面相趕快娶回家吧! 👉水逆怎麼解?教你5招消災解厄，突破水逆迷思! 👉另一半生活習慣很差，5種建議幫助你改善伴侶的行為習慣 卑鄙夫婦｜야비부부｜Crafty Couple Instagram : @craftycouple.twkr Facebook: 卑鄙夫婦 #如何對付已讀不回的人 #已讀不回 #已讀不回該怎麼辦 #瘋狂已讀什麼意思 #職場 #愛情 #戀愛 #卑鄙夫

你已被可愛狗狗造訪！10張職場版狗狗梗圖，各種工作心聲全收錄！

前陣子年中分享的「必收職場迷因」獲得熱烈迴響，因此在年底又做了新的梗圖給大家，這次的主題是「職場版狗狗梗圖」，也就是用了10張不同的可愛狗狗，做各種社畜的工作心聲，大家一起收藏起來！ 職場版狗狗梗圖一：快樂週六 職場版狗狗梗圖二：加班能吃嗎 職場版狗狗梗圖三：到底要改幾次 職場版狗狗梗圖四：Happy Friday 職場版狗狗梗圖五：有錢人是我 職場版狗狗梗圖六：可愛的特權 職場版狗狗梗圖七：我真的需要工作嗎 職場版狗狗梗圖八：薪水小偷 職場版狗狗梗圖九：不失禮貌的微笑 職場版狗狗梗圖十：你已被好運狗狗拜訪 以上就是今天分享的「10張職場版狗狗梗圖」，祝大家慣老闆、雷隊友退散！最後，想跟著波波妮在生活星球裡探索更多實用又有趣的事嗎？追蹤波波妮的生活星球，滿足你的生活大小事，我們下篇文章見！ 熱門文章推薦： - - #職場版狗狗梗圖 #可愛狗狗梗圖 #職場迷因 #工作迷因 #職場 #工作 #可愛 #狗狗 #迷因 #梗圖 #生活 #分享 #波波妮的生活星球

【溝通｜關係親密的遠近，從小事拉開差距】

人脈建立，從『Say hi~』開始

人脈圈破冰，Say『 hi 』開始！ 在關係互動中，主動開口的人，往往收穫大於風險。除了起初對話的主導權，同時也展示出意願性。 不論是企業老闆還是員工，都需要人脈圈。圈子不同，但重要性相同。越早體會到人脈圈重要性，更容易取得工作進展。「萬一別人不理我怎麼辦？」「話題停住了。好尷尬...」▶︎聊天的目的，讓人們感到舒適自在◀︎若內心有扭捏、緊張、拘謹的心態，也會在談話中傳達該情緒。不需過度放大內心想法，避免落入*聚光燈效應圈套。*聚光燈效應（英語：Spotlight effect）是一個社會心理學概念，指人們認為自己很受其他人所留意，高估自身言行舉止受他人關注的程度。對任何陌生或初見的人，都能保持不冷漠、專注傾聽的交談。無形中養成親切禮貌習慣，讓人能預測關係展開的可能性。大多數人都更親向於，猜得到對方會給出什麼樣反應的人。反之，較為少表態的人。在相處初期，需要花較長的時間磨合。改變表達習慣，「破冰」先從“如何說早安？”『主動開口』傳達“展開關係的積極性”，原地等待可能錯過需多機會。好在，何時練習都不嫌晚喔～ 日日村30日更挑戰 -Day 8 →關注@ipfifi77 #靈感日日村#溝通#相處#成長 ＃職場＃關係

【自我成長】轉變的力量：從情緒糾結到自我覺察的秘密

我的感受決定我是否通過宇宙法則的考驗。 詢問伴侶我在感情中最讓他受不了的一點是什麼，結果他回覆的都是一些很小很小的芝麻小事，觀察下來有點像是硬要講的。 於是我更認真問他：「這些事情你真的會受不了嗎？」 他：「當然不會，真的受不了，我早就閃人了。」 我：「那我有沒有曾經讓你覺得心累的時刻？」 後來，他告訴我，如果真的要講我讓他心累的時刻，大概就是剛在一起時，我遇到一些不順遂的事情會糾結很久、情緒很滿，在身邊的他既心疼又不知道怎麼幫我排解，所以他只能靜靜陪伴我或者帶我去吃好吃的，但其實那時候的他常感到疲憊，很消耗能量也要很小心翼翼，相處的品質也不太好。 但他認為，這就是我，所有的事情都是過渡期，不可能只要好的一面，其餘的不好的割捨。 我能理解深愛一個人，會希望他快樂，因此願意背負對方的情緒，但是過多的情緒則是炸彈，因為你不知道什麼時候會被炸得粉身碎骨。 / 有趣的是，他發現在一起久了後，我轉換情緒的速度越來越快，遇到鳥事，通常我說完了（而且不像以前那麼激動），甚至打字完了，事情就翻篇了，我既不糾結，也很客觀看待，甚至能反省和點出自己能做的更好的地方。 我也在思考，我到底是什麼時候開始轉化的？我越來越不糾結那些曾經讓我痛苦的事件，反而接受他們的存在，對我的生命是有意義的。 或許是，我一直在思考怎麼做，我的人生會最豐盛，怎麼做才不會一直重蹈覆轍那些我不想一再體驗的錯誤和痛苦。我想了很久，最有用的辦法就是「反省自己」。 反省自己，讓我越來越能摸索跟理解宇宙的法則。 / 我發現，宇宙法則就是每件事都和我的體驗有關。 不管有什麼好壞的事件，都是我起的因，宇宙送給我的果，他不會錯過，也不會白費，重點是我學習到什麼、我有沒有領悟其中的啟發。 如果沒有的話，他會再派一樣的模組來測試我，我的考試是過了A關才能再給我B關，不然就會繼續重複送A給我，直到我通過。 重點在於，我對於事件的感受，決定我有沒有過關。 舉例來說，當我在一個我認為需要很辛苦才能賺錢的工作時，工作的大小事都會人讓我很煩躁，宇宙就會派送更麻煩的事情來考驗我，讓我大破大立，去認清楚這份工作對我而言的價值，那我就不會繼續陷在糾結痛苦裡，相反地是選擇我認同的價值，工作起來就會自由和充滿幹勁。 我不再害怕自己需要很辛苦才能賺錢。 所以當你遇到困境或需要選擇時，一定要記住有一個關鍵點，你去思考這個模組是否是你曾經遇到的議題，你需要做出和以往完全不同的選擇和翻轉感受，才有機會跳脫這個關卡。 / 我自從發現這件事後，就很認真挖每件不順心事，發現了新的解法，有點像是逆向思考，不被事件綁架而是看懂這個局的本質要考驗我什麼，那就會變得蠻好玩的。 過關的速度也就越來越快。 所有的考驗都來自於我的體驗和感受，把人生的關卡當作是比遊戲，把快樂和興奮的心情佔滿我的意識，那麼真實的世界就會顯化我的內在。 #宇宙法則 #人生觀察 #自我覺察 #過關 #職場

關於離職這件事，妳需要知道…

職場之路很漫長，其實不需要勉強自己投入不適合又沒有未來的工作。辭呈並不是受到冤屈或忍無可忍才寫下來的咒念，而是為了達到更高階段而提交的自由之鑰。 應該所有人都有過辭職的念頭，雖然我已快到退休年齡，但還是常常有寫辭呈的衝動呢！事實上，若是我現在提出辭呈，公司非但不會慰留，反而會感謝我呢！ 一直以來我都是以一名職員的身分生活，經常會有那麼一瞬間，覺得自己掉入萬丈深淵，隨時都可能丟出辭呈。「不就是間公司，大不了不幹了！」但寫完卻發現自己沒有其他退路，想想覺得沒意思，只好又把辭呈撕了，就這麼不斷反覆著。 離職的要因 求職網站 Job Korea 曾針對 1230 位男女求職者，調查他們如何感受到「離職的信號」，結果顯示想要離職的要因，最多人選擇「看不到自己在公司的未來」，再來就是「自己的能力被忽視」、「少得可憐的薪資」、「上司沒完沒了的干預和嘮叨」、「永遠加不完的班」、「天天重複的無聊差事」、「同期進來的同事卻比我更有發展」，以及「痛苦的通勤路程」等等。 在提出辭呈之前... 那麼，就先來看看在提出辭呈之前，需要做的預備吧！ 首先，提出辭呈前需要先規劃好後路，先找好要跳槽的公司，千萬別想先休息一段時間再去找工作。 第二，管理好自己的口碑。雖然打算辭職，也要做到有始有終、好聚好散，因為有些公司會有徵信調查，直接打電話了解應徵者在前公司的工作態度、品格與人際關係。 第三，評估自己的工作經歷。在目前所做的行業至少從事三年以上，才能算是良好的、有利於跳槽的經驗條件。相關經歷含糊不清，很難受到肯定。 第四，要了解是否有離職金，以及離職後的領取方式。因此，若在公司已待到快可以領離職金，那再堅持幾天也不遲。所以有必要好好了解現在公司的離職福利。 第五，不要散布辭職念頭，直到最後也要沉得住氣。到處說自己想要辭職，是一種輕率的行為。更何況在還沒有確定是否離開前，更要小心謹慎。 妳要把自己塑造成完美的作品，讓更多人想要延攬，在任何領域裡都能發揮自己的長才。若還沒達到那樣的境界，就訓練好謙卑的姿態吧！這是維持漫長職場生涯的方式。 本文內容摘錄自書籍：《給明天依然要上班的妳》 《路易思塔羅》Instagram：louis.tarot_tw 留言回覆路易思，什麼情況最讓妳產生離職的念頭？ #上班 #離職 #職場 #委屈 #工作 #跳槽 #薪資 #加班 #上司 #同事

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們 職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

好快就12月了！小水豚們 職場篇來啦～此貼圖參加年末盛典活動🎉NEW❗️小水豚們 職場篇(活動貼圖)https://line.me/S/sticker/24828692 · · • • • ✤ • • • · · 🎉活動方式 🌟好禮1，人人有獎 記得先加 LINE貼圖最前線 官方帳號 🌟好禮2，集章卡集集樂 凡購買或贈送任1組活動貼圖/表情貼，可集1個章集滿2個章即可獲得星巴克50元飲料折價券 🎉活動時間2023年12/7週四~12/15五 購買/贈送即可參加活動記得先加 LINE貼圖最前線官方帳號才能得到抽獎券！符合活動資格之貼圖/表情貼https://lin.ee/Ndbz6ds/crtw 🎉NEW❗️小水豚們 職場篇(活動貼圖)https://line.me/S/sticker/24828692 · · • • • ✤ • • • · · ¦¦ #linestickers #LINE貼圖#年末盛典 #抽獎 #活動 #回饋 #星巴克 #咖啡 #代幣#上班 #同事 #心聲 #職場 #萬用 #日常 #實用 #水豚 #小水豚 #寶寶水豚#capybara #babycapybara#天竺鼠森森 #sansanplanet

#職場搜尋結果

[星座] 哪泥～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

[星座] 哪泥～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

【NEW❗️6月小水豚貼圖】下班是犯法了嗎！！小水豚們努力工作（職場篇2）

【NEW❗️6月小水豚貼圖】下班是犯法了嗎！！小水豚們努力工作（職場篇2）

怪獸職場求生記2上映！熟悉的怪獸電力公司3年後再次驚嚇登場？

怪獸職場求生記2上映！熟悉的怪獸電力公司3年後再次驚嚇登場？

畢業初入職場好擔心？社會新鮮人請思考這5點，陪你找到優勢、擺脫就業恐懼！

畢業初入職場好擔心？社會新鮮人請思考這5點，陪你找到優勢、擺脫就業恐懼！

如何對付已讀不回的人，已讀不回的心態為何? 教你3招破解

如何對付已讀不回的人，已讀不回的心態為何? 教你3招破解

你已被可愛狗狗造訪！10張職場版狗狗梗圖，各種工作心聲全收錄！

你已被可愛狗狗造訪！10張職場版狗狗梗圖，各種工作心聲全收錄！

【溝通｜關係親密的遠近，從小事拉開差距】

【溝通｜關係親密的遠近，從小事拉開差距】

【自我成長】轉變的力量：從情緒糾結到自我覺察的秘密

【自我成長】轉變的力量：從情緒糾結到自我覺察的秘密

關於離職這件事，妳需要知道…

關於離職這件事，妳需要知道…

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

#職場搜尋結果

[星座] 哪泥～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

[星座] 哪泥～這4星座女最愛把情緒帶到職場上！快來看看你主管有沒有上榜！

【NEW❗️6月小水豚貼圖】下班是犯法了嗎！！小水豚們努力工作（職場篇2）

【NEW❗️6月小水豚貼圖】下班是犯法了嗎！！小水豚們努力工作（職場篇2）

怪獸職場求生記2上映！熟悉的怪獸電力公司3年後再次驚嚇登場？

怪獸職場求生記2上映！熟悉的怪獸電力公司3年後再次驚嚇登場？

畢業初入職場好擔心？社會新鮮人請思考這5點，陪你找到優勢、擺脫就業恐懼！

畢業初入職場好擔心？社會新鮮人請思考這5點，陪你找到優勢、擺脫就業恐懼！

如何對付已讀不回的人，已讀不回的心態為何? 教你3招破解

如何對付已讀不回的人，已讀不回的心態為何? 教你3招破解

你已被可愛狗狗造訪！10張職場版狗狗梗圖，各種工作心聲全收錄！

你已被可愛狗狗造訪！10張職場版狗狗梗圖，各種工作心聲全收錄！

【溝通｜關係親密的遠近，從小事拉開差距】

【溝通｜關係親密的遠近，從小事拉開差距】

【自我成長】轉變的力量：從情緒糾結到自我覺察的秘密

【自我成長】轉變的力量：從情緒糾結到自我覺察的秘密

關於離職這件事，妳需要知道…

關於離職這件事，妳需要知道…

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們 職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們 職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章

【🎉年末盛典🎉】NEW❗️小水豚們職場篇🌟12/7~12/15購買/贈送即可參加抽獎與集章